21世紀經濟報道記者王峰 北京報道 10月25日,人力資源社會保障部舉行2024年三季度新聞發布會。
據介紹,截至9月底,全國基本養老、失業、工傷保險參保人數分別為10.75億人、2.45億人、3.03億人,同比分別增加1401萬人、384萬人、377萬人。
1—9月,三項社會保險基金總收入6.1萬億元,總支出5.6萬億元,9月底累計結余8.8萬億元,基金運行總體平穩。
人社部10月25日舉行三季度新聞發布會 來源:人社部網站
下一步,人社部將積極推進社保制度改革。做好漸進式延遲法定退休年齡改革實施前的準備工作。全面實施個人養老金制度。穩妥有序擴大職業傷害保障制度實施范圍。指導各省份按時完成基本養老保險基金年度委托投資計劃,擴大基金委托投資規模。
推動城鄉居民基本養老保險應保盡保
人力資源社會保障部新聞發言人陳峰介紹了三季度社會保障工作進展情況。
一是社保制度改革持續深化。全國人大常委會審議通過《關于實施漸進式延遲法定退休年齡的決定》。企業職工基本養老保險全國統籌穩步推進,前三季度全國統籌調劑資金已撥付到位。制定企業職工基本養老保險病殘津貼暫行辦法,擴大病殘津貼適用范圍,統一領取條件和待遇標準等。新就業形態就業人員職業傷害保障試點進展順利,截至9月,職業傷害保障參保人數978.65萬人。
二是社保待遇按時足額發放。完成調整企業和機關事業單位退休人員基本養老金工作。自7月1日起城鄉居民基本養老保險全國基礎養老金月最低標準提高20元,各地正在陸續發放。落實城鄉居民基本養老保險費代繳政策,1—9月為2034萬低保對象、特困人員、返貧致貧人口、重度殘疾人等繳費困難群體代繳城鄉居民養老保險費。1—9月,向753萬人發放失業保險待遇864億元。
三是社保基金管理和委托投資工作穩步推進。扎實開展社保基金管理鞏固提升行動。截至9月底,基本養老保險基金委托投資規模1.9萬億元。
四是社保經辦服務持續優化。推進社保卡居民服務“一卡通”,京津冀、川渝、廣東六省市完成社保卡“一卡通”區域協同立法和省級立法。全國持卡人數13.86億人,覆蓋98.3%人口,其中領用電子社保卡10.34億人,覆蓋73.4%人口。
下一步,人社部將不斷提升服務管理水平。持續推動城鄉居民基本養老保險應保盡保,推動有條件的集體經濟組織補助城鄉居民基本養老保險參保繳費。
減收失業保險費1309億元
近年來,失業保險惠企利民的措施備受歡迎,今年的政策實施情況是怎么樣的?
人力資源社會保障部失業保險司副司長劉鵬介紹,為充分發揮失業保險保生活、防失業、促就業功能作用,今年以來,在抓好常規失業保險待遇發放工作的基礎上,人力資源社會保障部門延續實施一攬子援企穩崗政策,持續優化經辦服務,推動各項政策落地見效。主要有以下五個方面。
一是延續降費助企發展。延續實施1%的階段性降低失業保險費率政策。1—9月,各地全面實行系統辦理,提前設定繳費比例,通過“直兌直達”的方式,共減收失業保險費1309億元,切實降低企業用工成本。
二是支持企業穩定崗位。繼續對不裁員少裁員的參保企業實施穩崗返還政策。擴大資金使用范圍,在現行職工生活補助、繳納社會保險費、轉崗培訓、技能提升培訓等穩定就業崗位支出的基礎上,新增降低生產經營成本支出,進一步支持企業發展。1—9月,各地利用后臺數據比對確定符合條件的企業,通過“免申即享”的方式,向266萬戶企業發放穩崗資金204億元,惠及職工5605萬人,有效支持企業穩定就業崗位。
三是精準支持青年就業。對招用畢業年度及離校兩年內未就業高校畢業生、16~24歲登記失業青年,簽訂勞動合同,并按規定為其繳納社會保險費的企業,按每招用1人最高1500元的標準發放一次性擴崗補助。今年以來已向17萬戶企業發放9億元,惠及62萬高校畢業生等青年群體。
四是助力勞動者提升技能。對參保繳費滿1年、取得職業資格證書或職業技能等級證書的在職職工、領取失業保險金人員,分別按照最高1000、1500、2000元的標準發放技能提升補貼。1—9月,向219萬勞動者發放36億元,有力提升就業競爭力。
五是落細落實待遇發放。各地持續開展失業保險待遇“暢通領、安全辦”行動,向符合條件的失業人員及時足額發放失業保險金、代繳基本醫療保險和生育保險費、價格臨時補貼等保生活待遇。1—9月共計支出864億元,牢牢兜住失業保障底線。
“下一步,我們將繼續抓好援企穩崗政策落實,會同有關部門抓緊研究到期的階段性政策后續安排。”劉鵬說。
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